Desenvolupament personal i professional

Els éssers que sobreviuen no són precisament els més forts, sinó els qui millor s’adapten a les modificacions de l’entorn. Així mateix, les empreses continuaran existint si són capaces d’acceptar els canvis que es van produint al mercat. Per això la multifuncionalitat dels treballadors i la divesificació del negoci són elements claus. Aprendre noves habilitats, assajar nous models, combinar diferents tècniques, canviar vells processos, són recursos que s’han d’incorporar al dia a dia de les organitzacions si volen sobreviure als canvis que periòdicament es produeixen. 

M’he adonat que varis establiments, a l’hora de pagar, et demanen si vols contribuir a alguna causa humanitària, tot comprant alguna butlleta o afegint uns euros a l’import de la compra. Deixant clar, d’entrada, que respecto aquestes causes i admiro la gent que les du a terme, voldria fer esment de dos qüestions annexes: la primera és la sensació que dóna d’impost revolucionari el fet que s’hagi passat de penjar uns cartells al.lusius o de posar a disposició del client unes targetes de donació per aquestes causes, a demanar directament que es faci la donació. El segon tema és com fa el caixer de torn la demanda: uns amb desídia, altres amb excessiva acritud, els que més amb rutinària cantinel.la.